Georg Rueff Eva Vesterling Martin Vesterling Portrait

Management

Martin Vesterling Portrait

Mar­tin Ves­ter­ling 

Dip­lom-In­for­ma­ti­ker Mar­tin Ves­ter­ling ist Gründer und Vorsitzender des Vorstands der Vesterling AG. Er lei­tet die Ge­schicke des Un­ter­neh­mens seit 1995 und hat den Aus­bau der Ves­ter­ling Personalberatung zu ei­ner der füh­ren­den Per­so­nal­be­ra­tun­gen im Bereich Technologie im deutschen Sprachraum vo­ran­ge­trie­ben. Nach dem Studium der Informatik an der Technischen Universität München war er über 5 Jahre zunächst als IT-Consultant für ein Beratungsunternehmen und später als Leiter der Software-Produktentwicklung in einem Softwarehaus tätig. Martin Vesterling verfügt über ein breites Netzwerk in Wirtschaftsverbänden.

Ehrenamtliches Engagement
Eva Vesterling Portrait

Dr. Eva Vesterling

Dr. Eva Vesterling ist Vorstand und Gesellschafter der Vesterling AG. Vor ihrem Eintritt ins Familienunternehmen sowie der Gründung einer eigenen Firma verantwortete sie über eine Dekade lang erfolgreich die Geschäfte namhafter Anbieter beruflicher und akademischer Bildung mit bis zu 140 organisatorischen und 820 dozierenden Mitarbeitern. Sie hält im Ehrenamt diverse Führungspositionen in Wirtschaftsverbänden inne.

Vita
Foto Georg Rueff

Georg Ruëff 

Diplom-Informatiker Georg Ruëff ist 2006 zu Vesterling gestoßen, wurde dann Geschäftsführer und ist seit 2016 Vorstand der Vesterling AG. Er hat sein Studium der Informatik an der TU München absolviert und verfügt seit 1985 über Berufserfahrung in der IT – in unter­schiedlichen Positionen als Softwareentwickler, Projektleiter, Bereichsleiter, Produktverantwortlicher, (Multi)Projektmanager und als CTO. Georg Ruëff leitet das Recruiting von Vesterling im Bereich Informationstechnologie. Mit seiner langjährigen Expertise berät er Klienten darüber hinaus bei deren Unternehmensnachfolge sowie im Interim Management. 

Foto Christof Wiegand

Christof Wiegand

Diplom-Ingenieur Christof Wiegand ist seit 2014 Prokurist bei Vesterling. Er ist Leiter der innovativen, internen IT-Abteilung von Vesterling. Zusätzlich betreut er als Senior Consultant Kandidaten mit den Schwerpunkten IT, Maschinenbau und Elektrotechnik. Christof Wiegand kam im Jahr 2000 zu Vesterling und ist mit über 20 Jahren Betriebszugehörigkeit dienstältester Mitarbeiter und tragende Säule unseres Unternehmens.

Weitere Informationen über Dr. Eva Vesterling

VITA

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Dr. Eva Vesterling (geb. Fischer) ist Vorstand und Gesellschafter der Vesterling AG – Personalberatung für Technologie. Davor führte sie mehrere Jahre als Vorsitzende den Aufsichtsrat der Vesterling AG und operativ als geschäftsführende Gesellschafterin die Vesterling Academy GmbH, die sie gegründet hat. Die Vesterling AG vermittelt Informatiker und Ingenieure in Festanstellung, die Vesterling Academy bildet diese weiter. Vesterling ist mit 50 Mitarbeitern für 2.500 Firmenkunden und 300.000 Kandidaten tätig und seit 1995 auf dem Markt.

Vor ihrem Eintritt ins Familienunternehmen verantwortete Dr. Eva Vesterling über eine Dekade lang erfolgreich die Geschäfte namhafter Anbieter beruflicher und akademischer Bildung. Sie war tätig als Koordinatorin im Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft/Berufliche Fortbildungszentren der bayerischen Wirtschaft, Geschäftsführerin des Zentrums für Fernstudien und Universitäre Weiterbildung der Universität Koblenz-Landau und Geschäftsführerin der IHK Akademie Schwaben. Letztere umfasste 140 Mitarbeiter in der Organisation von Weiterbildungen und 820 Dozenten an 11 Standorten sowie jährlich 20.000 Weiterbildungsteilnehmer. Schwerpunkte von Dr. Eva Vesterling sind betriebswirtschaftliche, naturwissenschaftliche und technische Weiterbildungen.

Sie hat ihr Studium an der Universität Passau mit dem Titel Magister Artium abgeschlossen. Ihre Magisterarbeit hatte das Thema „Entscheidungsfindung in der Wissensgesellschaft“. Auslandssemester hat sie an der Eastern Illinois University in Charleston (USA) und der Université Louis Pasteur in Strasbourg (Frankreich) absolviert. Dr. Eva Vesterling promovierte an der Universität Passau über das Thema “Managing Diversity“ als Stipendiatin der Siemens AG mit beruflichen Einsätzen in den Konzernzentralen München, Sao Paulo (Brasilien) und Mumbai (Indien).

Ehrenamtlich hat Dr. Eva Vesterling als Bundesvorsitzende der Wirtschaftsjunioren Deutschland einen Verband mit 10.000 Mitgliedern geführt. Sie ist Senatorin der JCI und engagiert sich unter anderem im Mittelstandsausschuss des Deutschen Industrie- und Handelskammertages, der Vollversammlung der IHK für München und Oberbayern sowie als Mitglied des Bundesvorstands von DIE FAMILIENUNTERNEHMER.

  • DIE FAMILIENUNTERNEHMER:
    Mitglied des Bundesvorstands 2021 – 2025
    Mitglied des Bundessenats 2019 – 2021
    Mitglied des Landesvorstands 2019 – 2023
    Regionalvorsitzende München/Südbayern 2019 – 2023
    Mitglied des Regionalvorstands München/Südbayern 2017 – 2023
  • IHK für München und Oberbayern:
    Mitglied der IHK-Vollversammlung 2021 – 2026
    Mitglied des Dienstleistungsausschusses 2021 – 2026
    Mitglied des Arbeitskreis Personal 2021 – 2026
  • DIHK – Deutscher Industrie- und Handelskammertag:
    Mitglied des Mittelstandsausschusses 2021 – 2026
    Mitglied der Fachgruppe Fachkräftesicherung 2021 – 2024
    Mitglied des Bildungsausschusses 2017 – 2020
    Mitglied des Kommunikationsausschusses 2013 – 2016
  • Management Centrum Schloss Lautrach:
    Aufsichtsrats-Mitglied 2014 – 2016
  • Junior Chamber International (JCI) Germany:
    Senatorin seit 2010
    National President 2010
  • Wirtschaftsjunioren Deutschland (WJD):
    Bundesvorsitzende 2010
    International Officer 2009
    Mitglied des Bundesvorstands 2009 – 2011
  • Gesellschaft zur Förderung der universitären Weiterbildung:
    Schatzmeisterin 2008 – 2011
  • Stifterverband der deutschen Wissenschaft:
    Mitglied im Kuratorium 2010
  • Stiftungsverein der Wirtschaftsjunioren Deutschland:
    Vorstandsmitglied 2010
  • Europäisches Parlament der Unternehmen:
    Mitglied 2008
  • Arbeitskreis Augsburg bildet:
    Koordinatorin 2006 – 2007
  • Bundesweite gründerinnen agentur:
    Regionalverantwortliche Bayern 2006 – 2007
  • Wirtschaftsjunioren Augsburg:
    Mitglied seit 2006. Zahlreiche Projekte
  • SOS Kinderdörfer:
    Patin seit 2006

Im Folgenden finden Sie einen Auszug aus Online-Publikationen und Interviews, die von und über Dr. Eva Vesterling erschienen sind.

  • Führen im Ehrenamt. Ehrenamtliche Führungskräfte aus jungen, wirtschaftsnahen Organisationen berichten über ihre Erfahrungen. Autorin und Herausgeberin. EUL Verlag. Köln. 2012. (Rezension bei socialnet.de)
  • Aktuelle Herausforderungen in der Wirtschaftsförderung. Herausgeberin. EUL Verlag. Köln. 2010.
  • Die Schätze in den Köpfen heben. In Bildung investieren. Engagement der Wirtschaftsjunioren Deutschland. Herausgeberin. WJD. Berlin. 2010.
  • Der ideale Bildungsweg. Positionen und Forderungen der Wirtschaftsjunioren Deutschland. Herausgeberin. WJD. Berlin. 2010.
  • Beruf & Familie leben. quip Magazin der Wirtschaftsjunioren Deutschland. Herausgeberin. WJD. Berlin. 06/2010.
  • Innovativ handeln. quip Magazin der Wirtschaftsjunioren Deutschland. Herausgeberin. WJD. Berlin. 5/2010.
  • Netzwerke knüpfen. quip Magazin der Wirtschaftsjunioren Deutschland. Herausgeberin. WJD. Berlin. 04/2010.
  • Auf ehrbares Unternehmertum setzen. quip Magazin der Wirtschaftsjunioren Deutschland. Herausgeberin. WJD. Berlin. 3/2010.
  • In Bildung investieren. quip Magazin der Wirtschaftsjunioren Deutschland. Herausgeberin. WJD. Berlin. 2/2010.
  • Strategie für die Zukunft. quip Magazin der Wirtschaftsjunioren Deutschland. Herausgeberin. WJD. Berlin. 1/2010.
  • Leitfaden internationale Beziehungen. Autorin. WJD. Berlin. 2009.
  • Interkulturelles Personalmanagement. Schriftenreihe International. Autorin. BayME. München. 2008.
  • Kinder-Ferienbetreuung – betriebsnah und familienfreundlich. Ein Leitfaden. Autorin. bfz. vbw. BayME. VBM. München. 2008
  • Managing Diversity am Beispiel von Gender Politics. Frauen und Karriere bei Siemens. Autorin. VDM Verlag. Saarbrücken. 2007.
  • Elternzeit und Berufsrückkehr. Leitfaden für Personalverantwortliche. Autorin. BayME. VBM. München. 2006.
  • Innovative Ausbildungsberufe für Mädchen in Bayern. Informationen des Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e.V. Projekt Technik – Zukunft in Bayern?! Autorin. bbw. München. 2005.
  • Managing Diversity am Beispiel von Gender Politics. Theoretische Überlegungen und empirische Untersuchung zum Thema Frauen und Karriere am Beispiel von zwei Unternehmensbereichen der Siemens AG. Autorin. Dissertation. Universität Passau. 2004.
  • Handbuch Softkills. Band III: Methodenkompetenz. Deutscher Manager-Verband e.V. Darin: Entscheidungsfindung. Autorin. Vdf Hochschulverlag. Zürich. 2004.
  • We drive mobility. Siemens mobile India Magazine. Autorin. Mumbai. Juni 2004.
  • Future starts now. Siemens mobile India Magazine. Autorin. Mumbai. Juli 2004.
  • We go for competition. Siemens mobile India Magazine. Autorin. Mumbai. August 2004.
  • Entscheiden und Entscheidungen in der Wissensgesellschaft. Bemerkungen zur wissensbasierten Gesellschaft und zum Umgang des Wissensarbeiters mit den Prozessen und Resultaten des Entscheidens. Magisterarbeit. Autorin. Universität Passau. 2001.

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